Organización interna
Las 17 coordinadoras que forman parte de La Coordinadora utilizan herramientas diversas para facilitar su labor de forma interna. Según las respuestas relativas a su actividad en 2018, todas cuentan con estatutos o reglamentos de funcionamiento interno.
Otro de los documentos más utilizados, por e 88%, es el relativo al procedimiento de ingreso en la ONGD, que consta en todos los casos por escrito. Son menos (35%) las que han formalizado un procedimiento para la aplicación de códigos de conducta, o un reglamento del funcionamiento de los grupos de trabajo (29%).
Los menos habituales son los relacionados con políticas de inversiones financieras, los protocolos para prevenir acoso sexual, el plan de voluntariado, políticas de género o un plan de igualdad, entre otros.
Puede consultar con qué documentos de gestión cuenta cada coordinadora en el siguiente gráfico